學(xué)習(xí)貫徹落實2022年年中工作會議精神
發(fā)布時間:
2022-07-22
近日,麥斯克電子生產(chǎn)部召開專題會議,圍繞“如何貫徹落實年中工作會議精神”、“如何立足本職崗位,全面完成工作任務(wù)”深入開展討論,聚焦重點目標(biāo),細(xì)化分解任務(wù),積極尋找提升服務(wù)、提升效率、提升管理的新抓手、新措施。
一、認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹,深刻領(lǐng)會會議精神
年中工作會議報告思路清晰、重點突出、措施具體、目標(biāo)明確,在總結(jié)上半年工作成績的基礎(chǔ)上,對下半年工作進(jìn)行部署。生產(chǎn)部根據(jù)實際情況,安排各區(qū)域以班組為單位,在班前會上集中學(xué)習(xí)年中工作會議精神,讓廣大一線職工更加明確當(dāng)前的工作形勢和工作任務(wù)。
二、立足本職崗位,全面推進(jìn)工作進(jìn)程
一是強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)。“率軍者披堅執(zhí)銳,執(zhí)戈者戰(zhàn)不旋踵”,一支部全體黨員干部將不斷提高政治判斷力、政治領(lǐng)悟力、政治執(zhí)行力,不斷提高把握新發(fā)展階段、貫徹新發(fā)展理念、構(gòu)建新發(fā)展格局的政治能力、戰(zhàn)略眼光、專業(yè)水平,帶頭講政治、帶頭講學(xué)習(xí)、帶頭講協(xié)同、帶頭講團(tuán)結(jié)、帶頭講擔(dān)當(dāng)、帶頭講紀(jì)律、帶頭抓戰(zhàn)略、帶頭抓創(chuàng)新、帶頭抓落實,沖在前、干在先,層層示范、層層帶動。
二是加強(qiáng)支部建設(shè)。持續(xù)推動學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想走深走實,增強(qiáng)“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護(hù)”,把公司黨委任務(wù)部署落實到位,扎扎實實做好基層黨建工作,創(chuàng)新黨建思路和方法,真正凸顯黨建統(tǒng)領(lǐng)發(fā)展、黨建凝聚人心的力量。以支部建設(shè)為引領(lǐng),切實提升全體黨員模范帶頭作用,調(diào)動生產(chǎn)部全體員工的積極性,高質(zhì)量完成生產(chǎn)任務(wù),為公司高質(zhì)量發(fā)展提供堅強(qiáng)保障。
三是推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)。嚴(yán)格遵守《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》,在制度構(gòu)建、機(jī)制制約、思想教育、文化培植、高壓懲戒等方面構(gòu)筑“不敢腐、不能腐、不想腐”的堅強(qiáng)防線,確保實現(xiàn)黨風(fēng)廉政全年“零風(fēng)險”、“零案件”。
四是毫不放松抓安全生產(chǎn)。安全責(zé)任重于泰山,將繼續(xù)認(rèn)真抓好安全生產(chǎn)專項整治三年行動,加大隱患查改力度,切實抓好現(xiàn)場安全管控,加強(qiáng)安全宣傳教育,確保安全生產(chǎn)“零風(fēng)險”、“零事故”。
五是完成下半年經(jīng)營指標(biāo)。生產(chǎn)部將嚴(yán)格按照公司產(chǎn)量目標(biāo),進(jìn)行區(qū)域目標(biāo)分解,緊盯班產(chǎn),以班保日,以日保周,以周保月,以月保季,用緊迫的任務(wù)感凝聚起攻堅克難的強(qiáng)大力量,為完成下半年經(jīng)營指標(biāo)保駕護(hù)航,為實現(xiàn)麥斯克電子新輝煌做出更大的貢獻(xiàn)。
六是加快8吋產(chǎn)品上量。積極配合營銷部,調(diào)整結(jié)構(gòu),優(yōu)先排產(chǎn)8吋訂單,以8吋訂單按時交付為目標(biāo),快速提升8吋穩(wěn)定量產(chǎn)能力,為麥斯克電子高質(zhì)量發(fā)展提供堅強(qiáng)保障。
七是加強(qiáng)工藝紀(jì)律管理,減少加工失誤和客戶投訴。每月堅持主管工程師工藝檢查,配合質(zhì)量部進(jìn)行區(qū)域互審,對違規(guī)行為進(jìn)行培訓(xùn)和紀(jì)律處理;在班前會用以往加工失誤和客戶投訴案例對員工進(jìn)行培訓(xùn),加強(qiáng)員工質(zhì)量意識,降低加工失誤發(fā)生頻次,完成加工失誤目標(biāo)任務(wù)。
八是以能力作風(fēng)建設(shè)為抓手,推進(jìn)管理全面提升。繼續(xù)推進(jìn)生產(chǎn)部管理提升工作,抓好班組培訓(xùn),提高員工技能水平,打造良性循環(huán)的人才梯隊。將班組工作再細(xì)化再分解,與績效獎金掛鉤,確保公司各項政策措施、指令要求不折不扣執(zhí)行到位、落實到位。激勵班組員工堅定信心、擔(dān)當(dāng)作為,發(fā)揚(yáng)“樂于擔(dān)當(dāng),忠誠使命”的企業(yè)文化,堅決打贏疫情防控和管理提升攻堅戰(zhàn),推動公司高質(zhì)量發(fā)展。
時代屬于奮斗者,歷史屬于奮進(jìn)者,在下半年的工作中,麥斯克電子一支部將堅持以“攻堅提升”為主題,以“一保二創(chuàng)三突破”為目標(biāo),苦心經(jīng)營,精細(xì)化管理,以黨建為引領(lǐng),推進(jìn)黨史學(xué)習(xí)教育常態(tài)化長效化,促進(jìn)黨建和生產(chǎn)經(jīng)營深度融合,昂首奮進(jìn)新征程,以高質(zhì)量發(fā)展和黨的建設(shè)優(yōu)異成績迎接黨的二十大勝利召開。
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